Cuprinsul cartii: Capitolul 1. Notiuni introductive privind managementul resurselor umane /7 1. 1. Definirea MRU/ 7 1. 2. Evolutia MRU/ 8 1. 3. Activitati de baza ale MRU/ 10 1. 4. Functiile Managementului Resurselor Umane/ 13 1. 4. 1. Asigurarea Resurselor Umane/ 13 1. 4. 2. Dezvoltarea Resurselor Umane/ 14 1. 4. 3. Motivarea Resurselor Umane/ 14 1. 4. 4. Mentinerea Resurselor Umane/ 15 1. 5. Scopul si obiectivele MRU/ 15 Capitolul 2. Gestionarea resurselor umane/ 16 2. 1. Managementul calitatii in domeniul resurselor umane - criterii de evaluare a calitatii managementului/16 2. 2. Consideratii privind analiza, proiectarea, evaluarea posturilor/18 Capitolul 3. Recrutarea si selectia personalului /22 3. 1. Recrutarea resurselor umane/ 22 3. 2. Selectia personalului /28 Capitolul 4. Motivatia si managementul recompenselor/ 33 4. 1. Motivatia/ 33 4. 1. 1. Factorii motivationali/ 34 4. 1. 2. Teorii motivationale/ 34 4. 2. Managementul recompenselor/ 37 4. 2. 1. Conceptul de management al
Cărți,multe cărți.
