Cu toţii am observat efectele negative provocate în toate sferele societăţii de liderii care au în vedere doar propriile interese. Nu de puţine ori, întreaga organizaţie are de suferit. Totuși, acum există o altă cale: servant leadershipul. Liderii care oferă mai întâi sprijinul conduc cu gândul la binele angajaţilor, nu la câștigul personal. Volumul este alcătuit din șase părţi și cuprinde 44 de eseuri scrise de lideri renumiţi, care acordă sprijinul. Tematica propusă explorează principiile de bază ale servant leadershipului, perspective diferite asupra domeniului, învăţături provenite din experienţa directă a aplicării acestui tip de leadership, portrete ale unor lideri care oferă sprijinul, cunoscuţi la nivel mondial, și relatări despre felul în care implementarea servant leadershipului produce atât rezultate excepţionale în afaceri, cât și satisfacţie din partea angajaţilor. Prin profunzimea și diversitatea temelor tratate, antologia pe care o aveţi în faţă reprezintă sursa fundamentală pentru abordările alternative și radical diferite de leadershipul tradiţional. Coordonat de Ken Blanchard, autor consacrat în domeniul afacerilor și faimos lider care oferă sprijinul pentru a putea conduce, și de Renee Broadwell, editoare cu experienţă, volumul reprezintă cel mai bogat și mai cuprinzător ghid despre cum să conduceţi mai bine.
Cărți,multe cărți.
